Agent de la chaîne d'approvisionnement

Lorsque cela s'applique, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les aéronefs les plus performants au monde pour les clients les plus exigeants — entreprises, gouvernements et forces militaires. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Avec le bien‑être de nos employés à l'esprit, nous offrons un programme d'avantages complet et concurrentiel, qui comprend :

• Régimes d'assurance (dentaire, médical, assurance vie, invalidité, et plus)
• Salaire de base compétitif
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles sont vos contributions à l'équipe ?

• Développer de nouvelles sources d'approvisionnement et établir des alliances stratégiques.
• Élaborer des stratégies commerciales de négociation.
• Diriger et participer au développement de la catégorie en gérant des projets qui incluraient la préparation de dossiers d'affaires.
• Diriger, développer et exécuter la stratégie de la catégorie et fournir à la haute direction l'état d'avancement des projets et des négociations.
• Identifier, analyser et réaliser des opportunités de réduction des coûts.
• Créer et maintenir des réseaux formels en interne et en externe.
• Agir comme point d'entrée unique auprès des fournisseurs pour les nouvelles affaires.
• Soutenir les sites et/ou unités commerciales avec des stratégies d'approvisionnement appropriées.
• Coordonner et diriger les négociations de réclamations avec les fournisseurs pour soutenir les problèmes des unités commerciales.
• Soutenir les unités commerciales dans l'application des recours contractuels en cas de manquements importants.
• Diriger les négociations contractuelles avec les fournisseurs.
• S'assurer que les contrats sont maintenus conformément à nos exigences commerciales.
• Coordonner les activités des agents d'approvisionnement en relation avec les plans maîtres et les plans détaillés.
• Soutenir les agents d'approvisionnement dans leurs négociations contractuelles, les accords commerciaux et les négociations de changements de produit, ainsi que les modifications de contrats.
• Participer à la gouvernance des initiatives de réduction des coûts et s'assurer que les projets aboutissent.

Comment exceller dans ce rôle ?

• Vous détenez un baccalauréat en ingénierie, en administration des affaires, en droit ou l'équivalent.
• Vous avez de une (1) à cinq (5) années d'expérience pertinente.
• Une expérience dans l'industrie aérospatiale et/ou en milieu manufacturier et/ou en gestion de programmes, dans un rôle commercial, est un atout.
• Vous possédez d'excellentes compétences en négociation et une expérience en gestion de projet.
• Vous êtes axé sur les détails, concentré et engagé à respecter les échéances.
• Vous êtes un solide joueur d'équipe, reconnu pour votre leadership, votre innovation et votre capacité à mobiliser une équipe.
• Vous maîtrisez bien le français et l'anglais (à l'écrit et à l'oral).
• Vous avez de solides capacités en gestion des opérations et des finances.
• Vous êtes à l'aise avec des sujets techniques complexes et avez des connaissances en terminologie juridique ou en interprétation de contrats.
• Vous savez utiliser MS Project, Word, Excel, PowerPoint et MS Outlook.

Maintenant que vous vous imaginez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, mais des talents exceptionnels et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur offrant l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à postuler.