Analyste, stratégie et développement des affaires

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les aéronefs les plus performants au monde pour une clientèle exigeante, incluant des entreprises, des gouvernements et des forces armées. Nous avons su établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre secteur et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres modalités, car le meilleur travail se réalise lorsque vous êtes libre d'être vous‑même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Avec le bien-être de nos employés au cœur de nos préoccupations, nous offrons un programme d'avantages complet et concurrentiel, qui comprend notamment :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Qu'apporterez-vous à l'équipe ?

• Élaborer des feuilles de route stratégiques sur 3 à 5 ans, alignées sur les priorités opérationnelles et corporatives
• Identifier des opportunités de transformation (processus, organisation, outils, modes de travail)
• Préparer des présentations à l'attention de la direction et élaborer des recommandations stratégiques claires et percutantes
• Structurer et soutenir les routines de performance BEO (DMM, PDCA, revues de performance)
• Analyser les données de performance pour identifier les écarts, tendances et priorités
• Diriger des initiatives d'amélioration continue (Kaizen, résolution de problèmes, standardisation)
• Assurer l'alignement entre les initiatives stratégiques et l'exécution opérationnelle
• Coordonner les parties prenantes pour favoriser l'exécution
• Soutenir la prise de décision par des analyses solides et des recommandations structurées

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous détenez un diplôme en génie industriel, en gestion des opérations ou dans un domaine connexe
• Vous avez de l'expérience en excellence opérationnelle, stratégie ou transformation
• Vous faites preuve d'une solide pensée stratégique et de la capacité à structurer des plans à long terme
• Vous possédez de solides compétences en analyse, synthèse et résolution de problèmes
• Vous excellez dans la communication avec la direction et l'élaboration de présentations
• Vous êtes à l'aise pour travailler dans des environnements transverses et complexes
• L'expérience en milieu manufacturier constitue un atout majeur
• Les certifications Lean / amélioration continue sont un atout

Si vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, mais des talents exceptionnels et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur qui souscrit au principe d'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à postuler.