Expert en performance et gestion de projet FAL ligne A

Description de l'offre

• Lieu : Mirabel (Qc)
• Entreprise : AAA Canada (mandat pour un acteur majeur en aéronautique)
• Horaire : Quart de jour
• Mandat : temps plein
• Entrée prévue : Juin 2026

Avantages et bénéfices

• Journées de congé maladie pour assurer votre bien-être.
• Programme d'assurance groupe complet.
• Programme de santé, mieux-être et développement.
• Salaire compétitif.
• Opportunités de développement de carrière et de croissance professionnelle.
• Environnement de travail stimulant avec des projets majeurs dans les secteurs de l'aéronautique, du transport terrestre et de la défense.

Vos défis

• Être le partenaire stratégique de l'Équipe Autonome de Production (EAP3) en termes de délais, coût, qualité, SSE, personnes et performance des projets et de la FAL ligne A (Business Unit).
• Supporter le chef des Opérations dans sa prise de décision : fournir les analyses requises, piloter les actions critiques pour le secteur et accomplir tout autre élément requis.
• Leader les activités reliées aux communications de la Business Unit avec les parties prenantes internes et externes.
• Leader des activités de gestion du changement (People Change Management), notamment l'amélioration de l'engagement des employés.
• Collaborer avec le chef des Opérations et les parties prenantes à la résolution de problèmes.
• Collaborer avec les experts des autres équipes pour standardiser, transformer la vision du chef des Opérations en plan stratégique et assurer le suivi d'avancement.
• Supporter et proposer des adaptations de la gouvernance afin de maintenir une organisation performante favorisant la prise de décision.
• Servir de relais pour les escalades avec l'équipe AOS et les analystes stratégiques.
• Développer, harmoniser et mettre à jour les plans intégrés ; soutenir la qualité des plans par la mise en place d'indicateurs de performance.
• Gérer les risques et opportunités du secteur et s'assurer qu'ils soient remontés selon les standards Airbus auprès du leader des risques et opérations de l'organisation.
• Utiliser les outils et méthodologies de gestion de projet spécifiques afin de sécuriser une exécution optimale.
• Mettre en place et gérer la gouvernance des équipes multidisciplinaires, internes et externes à Airbus.
• Garantir la cohérence globale des initiatives menant à une amélioration du CVAT de l'organisation (routines d'amélioration, PDCA, VSA, Balanced Scorecard, etc.).

Votre profil

• Baccalauréat en gestion, gestion de projet, ingénierie ou domaine équivalent.
• Minimum de 8 ans d'expérience en gestion de projets, de programmes ou dans un rôle similaire.
• Solides compétences en leadership et en influence, avec la capacité de mobiliser divers intervenants et d'accompagner les équipes dans le changement.
• Excellentes aptitudes organisationnelles, analytiques et de planification pour gérer plusieurs priorités et résoudre des problèmes complexes.
• Fortes compétences en collaboration, communication et animation d'ateliers réunissant de multiples parties prenantes.
• Bilinguisme requis : français et anglais.

Entamez une aventure passionnante avec AAA Canada, où chaque candidature ouvre la voie à de nouvelles possibilités.

N'hésitez pas à envoyer votre résumé directement à najlae.cheddad@aaa-canada.ca

AAA souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.