Superviseur Opérations (Quart de soir)

Description de l'emploi

Vous avez une expérience en tant que superviseur, vous avez travaillé dans un domaine manufacturier et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un superviseur pour rejoindre notre équipe des opérations basée à Mirabel (Québec, Canada).

L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre environnement de travail

Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous

• Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d'assurances collectives, régime de retraite et régime d'achat d'actions.

• Équilibre vie privée / professionnelle: Une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.

• Bien-être / santé: Programme d'Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais et service médical sur site.

• Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos défis

• Exercer votre leadership tout en respectant la vision et les valeurs de l'entreprise;

• Être capable de travailler sous pression et d'engager son équipe pour respecter des délais stricts;

• Gérez les performances de votre équipe à l'aide de KPI's;

• Gérer la charge de travail et la performance individuelle des employés syndiqués;

• Assurer l'amélioration continue, notamment avec l'application du processus de résolution de problèmes;

• Coacher votre équipe (15-25 employés) afin de développer leur talent dans l'organisation;

• Identifier, documenter et standardiser les processus clés menant à l'atteinte des objectifs;

• Optimiser le partage des connaissances et des meilleures pratiques à travers l'organisation;

Votre profil

• Vous détenez un diplôme d'études professionnelles ou collégiales;

• Vous détenez un minimum de 2 ans d'expérience en gestion dans un milieu syndiqué, dans l'industrie manufacturière ou aérospatiale idéalement;

• Vous avez d'excellentes compétences en gestion;

• Vous faites preuve d'un leadership, d'un jugement, d'une flexibilité très forts et êtes capable de travailler avec un minimum de supervision;

• Vous êtes axé sur les résultats, capable de respecter des délais serrés et à l'aise de travailler sous pression et vous avez le sens de l'urgence;

• Vous avez de solides compétences en communication;

• Vous avez une bonne compréhension des principes du lean manufacturing et de l'amélioration continue;

• Vous maîtrisez le français et l'anglais;

Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

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